8月8日，華潤集團(tuán)在中國華潤大廈舉辦了2022可持續(xù)發(fā)展報告暨碳達(dá)峰行動方案集中發(fā)布會，來自集團(tuán)各部室、業(yè)務(wù)單元、直屬機(jī)構(gòu)的社會責(zé)任工作負(fù)責(zé)人，以及鳳凰衛(wèi)視等媒體記者共60人參加了活動。

發(fā)布會上，全集團(tuán)37家單位編制的41本責(zé)任報告集中展示亮相。報告體系豐富多元，包括26份可持續(xù)發(fā)展報告、9份社會責(zé)任報告、5份ESG報告和1份碳達(dá)峰行動方案，在集團(tuán)層面持續(xù)實(shí)現(xiàn)“集團(tuán)總部-業(yè)務(wù)單元-下屬企業(yè)”三級覆蓋，在業(yè)務(wù)單元層面基本實(shí)現(xiàn)全覆蓋。集團(tuán)辦公室負(fù)責(zé)人對集團(tuán)可持續(xù)發(fā)展報告綜合情況進(jìn)行了全面闡釋和深入解讀，對報告編寫的最高目標(biāo)提出了明確要求；集團(tuán)EHS部負(fù)責(zé)人就碳達(dá)峰行動方案進(jìn)行了情況介紹。

會議還正式啟動了集團(tuán)社會責(zé)任品牌樹項目，明確了“價值華潤”和“美好華潤”兩大系列責(zé)任品牌。后續(xù)集團(tuán)將持續(xù)推動優(yōu)秀履責(zé)實(shí)踐項目的集團(tuán)化運(yùn)作和品牌化發(fā)展，豐富“華潤”品牌的內(nèi)涵，進(jìn)一步為“華潤”品牌的價值賦能。

開展可持續(xù)發(fā)展報告集中發(fā)布活動在華潤集團(tuán)尚屬首次，活動的開展，對于華潤集團(tuán)具有重要意義。首先，作為多元化企業(yè)，華潤集團(tuán)擁有大消費(fèi)、綜合能源、城市建設(shè)運(yùn)營、大健康、產(chǎn)業(yè)金融、科技及新興產(chǎn)業(yè)六大業(yè)務(wù)領(lǐng)域，履責(zé)的重點(diǎn)和亮點(diǎn)有較大差異；第二，集團(tuán)責(zé)任報告體系包括社會責(zé)任報告、可持續(xù)發(fā)展報告、ESG報告以及碳達(dá)峰行動方案專項報告等多種形式，集中發(fā)布，能夠更加全方位、多層次地展示華潤集團(tuán)的責(zé)任形象；第三，通過集中展示集團(tuán)各單位的履責(zé)成效，能夠進(jìn)一步促進(jìn)相互學(xué)習(xí)、相互借鑒，推動責(zé)任管理提升和履責(zé)實(shí)踐開展。

活動期間，與會人員還參觀了華潤企業(yè)文化展廳，從歷史檔案和老照片中感受一代代華潤人在各個歷史時期肩負(fù)的使命與責(zé)任，汲取前行的力量。